Únete ao Equipo Dinahosting
- Xornada continua e flexibilidade horaria
- Convenio colectivo propio
- Emprego estable e igualdade de oportunidades
Compromiso co emprego de calidade
En dinahosting estamos comprometidos co emprego estable e de calidade, e traballamos día a día para favorecer o desenvolvemento profesional das nosas traballadoras e traballadores.
Xornada continua
Garantizamos a igualdade de oportunidades dentro do noso equipo e apostamos decididamente polos horarios intensivos. Para darche o mellor soporte e atención sempre que nos necesites, temos horarios partidos, sendo voluntaria a súa escolla.
Garantías de igualdade
Proporcionámosche garantías de igualdade, independentemente do teu sexo e do posto que ocupes. Ademais, impulsamos a igualdade efectiva entre mulleres e homes con relación ao acceso ao emprego, a formación e a promoción profesional na empresa.
Contratación estable
O 98 % do noso emprego é estable e temos a firme convicción de non usar servicios de ETT. Impulsamos o mantemento de postos de traballo que fomenten a mellora continua das competencias profesionais mediante o coaching a mandos intermedios e directivos.
Promoción profesional
Apostamos polo talento! Escollemos ao noso equipo mediante unha selección baseada no mérito, as actitudes e aptitudes amosadas. Ademais, contamos cun sistema de avalición obxectiva do desempeño para medir e garantir o crecemento do equipo no tempo.
Únete ao noso equipo
O noso principal activo son as persoas que integran o Equipo Dinahosting. Ofrecémosche a oportunidade de unirte a el e desenvolverte profesionalmente na empresa independente máis importante do sector do hosting en España.
Buscamos persoas con capacidade de liderar co exemplo, a eficacia e o compromiso. Persoas proactivas e con boa preparación, con curisodidade para poñer en práctica novas ideas e a súa creatividade.
Que che ofrecemos?
Convenio propio
Convenio colectivo propio, moito máis vantaxoso que o convenio sectorial.
Flexibilidade horaria
Flexibilidade no horario de entrada. Podes comezar entre as 07h e as 09h.
Teletraballo
Teletraballo optativo. Ti decides se traballar dende a casa ou na oficina.
Flexibilidade vacacional
Elección libre de vacacións: coordínate co teu equipo e elíxeas cando queiras.
Conciliación
Medidas para a conciliación familiar e a corresponsabilidade nos coidados.
Bo ambiente laboral
Comidas periódicas, para coñecernos mellor e facer equipo.
